Le co-développement est une approche innovante entre la formation et le coaching, c’est un groupe de travail sur la pratique professionnelle. C’est le partage d’expériences, l’écoute et les conseils d’autrui qui permettent aux membres du groupe d’apprendre, d’améliorer leurs compétences relationnelles et professionnelles pour pouvoir agir.

Le co-développement repose sur une méthode structurée qui facilite l’expression de chacun et la diversité des contributions.

• On s’oblige à une prise de recul qui permet une plus grande conscience de sa posture professionnelle.
• On échange sur des situations concrètes, réelles et on découvre des angles de vues différents
• La dynamique du groupe favorise par des propositions et options nouvelles, la prise de décision et le passage à l’action
• La méthode fait émerger les apprentissages de chacun grâce à l’effet miroir du groupe
• L’entraide et le plaisir de coopérer entre professionnels se renforce.

Pourquoi s’engager dans des ateliers de co-développement ?

• Pour réfléchir à l’exercice du métier entre professionnels sur un même territoire (par exemple secrétaires de mairie, DRH…)
• Pour découvrir et partager les meilleures pratiques professionnelles et/ou managériales
• Pour débloquer une situation de tension et s’ouvrir à des options nouvelles (gestionnaires d’une même équipe ou managers partageant les mêmes missions ou projets)
• Pour développer des compétences relationnelles et la cohésion d’une équipe
• Pour rompre l’isolement de son poste et nouer des relations de confiance …

Le groupe de co-développement s’appuie sur une double armature, une approche méthodique en 6 étapes conduite et régulée par un animateur coach certifié et un cycle de rencontres dans la durée en fonction du nombre de participants.

Pour tous renseignements complémentaires relatif à ce nouveau dispositif, vous pouvez contacter madame Annie ORLHIAC responsable du Pôle innovation RH, qui vous précisera les modalités de mise en œuvre et financières, soit par téléphone au 04.32.44.89.30 ou par mail :  a.orlhiac@cdg84.fr